Вакансія закрита!

Інформація про переможця конкурсу на зайняття посади державної служби категорії «В» - головного спеціаліста аналітично-інформаційного відділу Господарського суду Тернопільської області:

Бурду Зоряну Ігорівну, визначено переможцем конкурсного відбору на проведення конкурсу на зайняття посади державної служби категорії «В» - головного спеціаліста аналітично-інформаційного відділу, загальна кількість набраних кандидатом балів – 10.

Загальні умови

Посадові обов’язки

Ведення оперативного обліку апеляційних скарг на рішення та ухвали суду.

Аналіз основних причин оскарження.

Накопичення, опрацювання та аналіз інформації, необхідної для проведення узагальнення судової практики.

Аналіз причин скасування судових рішень.

Проведення інформаційно-довідкової роботи із змінами у законодавстві, що стосуються роботи суду; оперативно доповідати про такі зміни начальнику аналітично-інформаційного відділу.

Системний аналіз судової практики Верховного Суду у господарських спорах.

Умови оплати праці

Посадовий оклад 5 760,00 грн., надбавки та доплати відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково

Перелік інформації, необхідної для участі в конкурсі, та строк її подання

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, подає конкурсній комісії через Єдиний портал вакансій державної служби таку інформацію:

1. Заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби;

2) резюме за формою згідно з додатком 2 ¹ Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, в якому обов'язково зазначається така інформація:

прізвище, ім'я, по батькові кандидата;

реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

3) заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі може подавати додаткову інформацію, яка підтверджує відповідність встановленим вимогам, зокрема стосовно попередніх результатів тестування, досвіду роботи, професійних компетентностей, репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

На електронні документи, що подаються для участі у конкурсі, накладається кваліфікований електронний підпис кандидата.

Інформація подається через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС –

до 17 год.00 хв. –

03 червня 2021 року

Додаткові

(необов’язкові) документи 

заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби

Місце, час і дата початку проведення оцінювання кандидатів

м. Тернопіль, вул. Кн. Острозького, 14-а.

початок о 10 год. 00 хв.  10 червня 2021 року

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Панькевич Надія Миколаївна, тел.  (0352)43-11-73, inbox@te.arbitr.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1)

Освіта

На посаду головного спеціаліста аналітично-інформаційного відділу призначаються особи, які мають вищу освіту з освітньо-кваліфікаційним рівнем не нижче бакалавра, молодшого бакалавра за спеціальністю «Правознавство» у галузі знань «Право».

2)

Досвід роботи

Не потребує

3) 

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

4)

Володіння іноземною мовою

  Без вимог

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1)

Необхідні ділові якості

аналітичні здібності, адаптивність, стресостійкість, вимогливість, вміння визначати пріоритети, вміння аргументовано доводити власну точку зору, уміння працювати в команді, вміння працювати у стресових ситуаціях

2)

Уміння користуватись комп`ютером

Вміння користуватися персональним комп'ютером, використання оргтехніки (принтер, сканер, ксерокс) та працювати у WINDOWS з програмами Microsoft Office Word та Excel.

3)

Особистісні якості

відповідальність, ініціативність, порядність, дисциплінованість, наполегливість, готовність допомогти, контроль емоцій, комунікабельність, повага до інших

                                                                    Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1)

Знання законодавства

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції»

Закон України «Про судоустрій і статус суддів»;

2)

Знання спеціального    законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової

інструкції (положення про

структурний підрозділ)

Конституція України

Господарсько-процесуальний кодекс

Господарський кодекс

Цивільний кодекс