"Суд в об'єктиві"

"Добра організація роботи та кадри - вирішують все!"

Якщо ви прийдете влаштовуватись на роботу до Господарського суду Тернопільської області, то перші, з ким ви познайомитесь, будуть працівники Організаційно-кадрового відділу. Кожен працівник, перш ніж розпочати свій трудовий шлях в нашому суді, знайомиться з кадровиком.

Очолює відділ активна та завзята Наталія, яка також є "королевою судової статистики". Її заступником є чарівна та професійна Надія, яка досконало володіє вміннями та навиками кадрової роботи. Допомагають їм сумлінні та фахові спеціалісти – Ірина, Людмила та Андрій.

У нашому суді Організаційно-кадровий відділ має чотири основних напрямки діяльності – це організаційне забезпечення роботи суду (від інформаційно-технічного, до забезпечення належного функціонування помічників суддів, секретарів та розпорядників судового засідання), кадрова робота, статистика та інформаційні (ком'ютерні) технології.

 

Так, кадровики вивчають потребу в персоналі на вакантні посади в суді та вносять відповідні пропозиції керівнику апарату, приймають документи від кандидатів на зайняття вакантних посад державної та патронатної служби, проводять перевірку документів, поданих кандидатами на відповідність встановленим законом вимогам та повідомляють кандидатів про результати такої перевірки, забезпечують організацію проведення спеціальної перевірки щодо осіб, які претендують на зайняття посад державної служби в суді, організовують складення Присяги державного службовця особою, яка вперше вступає на державну службу. Узагальнюють потреби державних службовців та інших працівників суду у підготовці, спеціалізації та підвищенні кваліфікації і вносять відповідні пропозиції голові суду та керівнику апарату. Також здійснюють підготовку інформації та документів, які необхідні для формування суддівського досьє. Саме в Організаційно-кадровому відділі оформлюють та видають працівникам суду службове посвідчення.

 

Разом з тим начальниця Організаційно-кадрового відділу відповідає за своєчасне та правильне заповнення обліково-статистичних карток в автоматизованій системі "Діловодство господарського суду", готує та надсилає статистичні звіти суду. Також Наталія здійснює контроль за організацією роботи помічників суддів, секретарів, розпорядників судових засідань та інших працівників, які безпосередньо відповідальні за забезпечення належних умов у відправленні правосуддя суддями у судових засіданнях та оформленні їх результатів.

 

Але це ще не все! Адже в Організаційно-кадровому відділі працює наш комп'ютерний геній – Олег. Олег завжди прийде на допомогу якщо "завис" комп’ютер, не відкривається програма діловодства або "пропала мишка" з робочого стола. Він точно знає, де є та сама «кнопка», яка моментально усуне всі перешкоди в роботі з комп’ютерною технікою. Олег відповідає за блокування, усунення, локалізацію негативних наслідків кіберзагроз у суді, функціонування ЄСІКС та автоматизованої системи документообігу суду, адміністрування локальної комп'ютерної мережі суду, встановлення належного функціонування антивірусного захисту та багато-багато іншого під "пильним оком" Олега.

Отож, саме від Організаційно-кадрового відділу залежить професіоналізм і кваліфікація нашого колективу, організованість, успіх та кібербезпека у роботі суду. Тому цей відділ працює з розумінням відомого вислову Елеонори Рузвельд "Людські ресурси - це найцінніший актив, який є у світі."

Далі буде …